????省十次黨代會報告提出，努力建設創(chuàng)新型省份，增創(chuàng)科技支撐新優(yōu)勢；推動發(fā)展向主要靠科技進步、勞動者素質提高等轉變。

????“對于企業(yè)來說，沒有一支一流的技工隊伍，科技創(chuàng)新和發(fā)展就無從談起。”作為一名“80后”的省十次黨代會代表，宋德強對企業(yè)的技工培養(yǎng)十分關注，同時對目前企業(yè)技工“短缺”情況有自己的看法和建議。

????1982年出生的宋德強，初中畢業(yè)就成為了一名鋼筋工

，憑借著一股好學的韌勁，現在他已是中啟膠建集團有限公司的一名省首席技師。工作以來，他不僅多次對生產工藝進行創(chuàng)新，還在全國技能大賽中獲獎，并榮獲“全國技術能手”、“全國優(yōu)秀農民工”等稱號。

????宋德強說，目前企業(yè)技工比較緊缺，但培養(yǎng)的途徑還是比較單一，企業(yè)技術工人成才渠道還不健全，很多技術工人學習之路往往會半途而廢?！皻w結原因，其中有一個是企業(yè)對青年技術工人的培訓、獎勵、考核機制還不完善，造成很多企業(yè)技術工人的斷檔?！?/p>

????宋德強建議，應該拓寬培養(yǎng)培訓思路,在企業(yè)傳統(tǒng)“高師帶高徒”基礎上，不斷拓寬培養(yǎng)途徑，“希望能出臺相關政策，發(fā)放培訓補貼，為企業(yè)工人學習創(chuàng)造條件，鼓勵工人通過業(yè)余班、函授班或自學考試等多條途徑學習，在平時不斷充電，讓技術工人的成才之路順暢起來?！?賈峰)