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“別讓孩子輸在起跑線上”、“教育從0歲開始”……隨著這些教育觀念的日漸深入民心，廣州市內(nèi)早教市場也開始“火爆”了起來。記者昨日從廣州部分提供早教保姆的家政獲悉，不少公司每月只能提供二三十名早教保姆，而排著隊登記的家長多達(dá)300多人，部分公司的早教保姆甚至已經(jīng)被預(yù)
定到了明年5月份。
“一對一”早教受歡迎
記者日前從省家政協(xié)會舉辦的一個早教座談會上了解到，目前廣州家長開始越來越重視嬰幼兒早期教育，但有近六成家長忽略孩子的感受及忽視孩子人格的全面發(fā)展，造成不少困擾。因此0~3歲的專業(yè)化早期教育很受家長們歡迎，其中上門在家庭進(jìn)行“一對一”早教的早教保姆，最受歡迎。
廣州某早教機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人周小姐表示，現(xiàn)在家庭對嬰幼兒多是隔代教育，同時過去大院式的人與人之間親密交往已經(jīng)很少，造成很多小孩個性以自我為中心，欠缺與他人的正常交流。早教保姆確實能幫家長解決一些早期幼兒教育的問題。
早教保姆已預(yù)定到5月
記者昨日從有關(guān)部門了解到，近兩年來廣州市新出生的嬰兒總數(shù)約為14萬左右，而明年更迎來了民間俗稱的“金豬年”，許多年輕人都搶著今年擇吉日結(jié)婚，這必將導(dǎo)致明年迎來“金豬寶寶”出生高峰。
因此，廣州市內(nèi)專門針對嬰幼兒進(jìn)行早期教育的保姆也成了“香餑餑”。據(jù)了解，廣州一般保姆的每月工資今年已上漲到800~1000元以上，而有相關(guān)育嬰培訓(xùn)的早教保姆月薪都在1200元左右，而一些特級的嬰育師月薪更是高達(dá)3000元以上。
“即便這樣，保姆源還是緊缺，高素質(zhì)的育嬰師更是供不應(yīng)求。目前，我們公司早教保姆的預(yù)定已經(jīng)排到了明年5月份。”天河一家政公司稱。
專家呼吁完善準(zhǔn)入制
然而，面對火爆的市場，不少規(guī)模較大的提供早教保姆的公司卻感到無奈。千福家政副總經(jīng)理黃佩華說，要保證早教保姆的質(zhì)量，家政公司除了要挑選較高素質(zhì)保姆外，還要起碼對其進(jìn)行半個月以上的封閉式的專業(yè)訓(xùn)練，人均最低成本都在1000元以上。
而很多小的家政公司雖然對外聲稱也可提供早教保姆，卻是能省則省，培訓(xùn)環(huán)節(jié)偷工減料，結(jié)果，整個市場良莠不齊。越是正規(guī)的公司，由于培訓(xùn)成本高，派出的早教保姆沒有價格優(yōu)勢，形成一種“逆淘汰”。長遠(yuǎn)看，這對廣州早教保姆市場將形成致命打擊。
省家政協(xié)會的有關(guān)負(fù)責(zé)人指出，目前政府對這一市場的監(jiān)管，特別是“市場準(zhǔn)入”及對早教保姆的“職業(yè)準(zhǔn)備”方面，還沒有一種行之有效的規(guī)范，這是當(dāng)前最需要完善的工作之一。
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